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求人ID five-12161

中野区の有料老人ホームの介護福祉士求人 月給186000円~

《定員67名・有料老人ホーム》40代~50代のベテラン層が活躍中!「若いノリでのイベント三昧はちょっぴり苦手…」という方にも。落ち着いた雰囲気で丁寧なケアに取り組めます◎

イメージ
企画自体は豊富ですが、落ち着いた雰囲気の上品なホーム。スタッフ定着率も《高》!
月給 186,000
東京都 中野区
西武新宿線 沼袋駅
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募集要項

業務内容

職種
介護福祉士
業務内容
有料老人ホームでの介護業務
◇更衣・洗面・整容・移乗の介助
◇食事・入浴・排泄などの介助
◇居室担当の方の環境整備
◇行事・レクリエーションの企画・実行
◇記録の作成 など

◆平均介護度…2.4
◆入居率…約75%
◆在籍介護スタッフ数…42名(約45%が介護福祉士)
◆職員配置…1.3:1
◆夜勤体制…介護スタッフ3名

就業条件

応募資格
介護福祉士
◇有料老人ホームでの勤務経験は問いません。
雇用形態
正社員

給与

給与
月給 186,000
給与詳細
◇別途、以下の手当あり
・住宅手当(賃貸:45,000~65,000円/月、持ち家:15,000円/月)※世帯主のみ
・処遇改善一時金(2019年実績:370,000円/年)
◇ご経験等を考慮し、決定します。

●月給内訳●
・基本給:155,000円~
・資格手当:15,000円
・夜勤手当:16,000円(4,000円×4回)

●モデル年収●
・入社初年度…年収304万円+処遇改善一時金
・5年目…年収422万円(主任)

勤務時間・休日

就業時間
【早番】7:00~15:20(休憩60分)
【日勤】9:00~17:20(休憩60分)
【遅番】11:00~19:20(休憩60分)
【夜勤】17:00~翌9:40(休憩120分)
※日勤帯は実働7時間20分、夜勤は実働14時間40分となります。
◇残業…平均20h/月
◇夜勤は平均4回/月
休日・休暇
年間休日113日
月休9日(1月・5月は月休10日、2月は月休8日)
有給休暇(初年度10日)
夏季休暇(4日)
慶弔休暇
産前産後・育児休暇
介護休業

福利厚生・待遇

福利厚生・待遇
社会保険完備
昇給:年1回
賞与:年2回
交通費全額支給
制服貸与
食事補助(1食300円)
育児短時間勤務制度あり
福利厚生倶楽部加入
定期健康診断・インフルエンザ予防接種
人間ドック受診補助(35歳以上)
永年勤続表彰(5年ごと)
職員家族体験入居割引(6泊7日)
退職者向け福利厚生サービス
※50歳以上で退職した場合、OB向けメニュー無料利用
研修制度
入社時研修あり(5日間)
年度別研修・役職別研修あり
ホーム内定期研修あり
外部研修の費用補助(一部)あり
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職場情報

西武新宿線「沼袋」駅から徒歩9~10分ほど。中野区沼袋エリアの住宅街の一角に建つ、地上3階建て・入居定員67名の介護付き有料老人ホームです。
運営母体は東京都北西部で複数の有料老人ホームを手掛ける中規模法人。ここ沼袋が法人内で最初のホームとなります。開設から35年以上が経つこともあり、建物自体はやや年数を感じさせる外観。内装もゴージャス感はありませんが、丁寧に使い込まれた清潔感ある雰囲気のホームです。
力を入れているのは華やかな住環境づくりではなく、手厚い職員配置による丁寧な個別ケアと、ご入居者さまの余暇を彩るさまざまなイベント・サークル活動の提供。水彩画教室や大正琴など、外部から講師を招いてのカルチャースクール風サークルのほか、ネイルケアやマッサージなどのトリートメントケア、月に最低1回は開催している外出レク…。スイーツデイやナイトパーティーなど、館内の催し物も豊富に企画し、ご入居者さまの“いつもの日々”に刺激をプラスし、精神的な健康・自立をサポートします。
職員配置は1.5:1以上、実質《1.3:1》と非常に手厚め。地域密着型の法人ならではの細やかさと対応力をもって、ご入居者さまのさまざまなニーズに丁寧に応えているホームです。
業種
有料老人ホーム
所在地
東京都 中野区
最寄駅
西武新宿線「沼袋」駅から徒歩9分
JR中央線・東京メトロ東西線「中野」駅からバス9分
定員
67
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Coordinator's Eye

介護職求人コーディネーターの
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おすすめポイント

●企画自体は豊富ですが、落ち着いた雰囲気の上品なホーム。スタッフ定着率も《高》!●

西武新宿線「沼袋」駅から徒歩9分。地域に根ざして35年以上、近隣の方を中心にご入居を受け入れ続けてきた施設…
入居定員67名の介護付き有料老人ホームで、正社員としてご活躍いただける介護福祉士さんを募集しています!

運営母体は東京都北西部を中心に、複数の有料老人ホームを運営する中規模法人。ここ沼袋が最も歴史の長いホームです。
法人全体として「すべてのホームで人員配置1.5:1以上」をモットーとしており、個別性の高い丁寧なケアに定評があります。
ここ沼袋も、実質配置《1.3:1》と非常に職員配置厚め。ケアの個別性はもちろん、働きやすさのためにもスタッフ数は重要…◎
労働環境には非常に気を配っており、5年以上勤めるスタッフも多い、定着率の高さが自慢のホームです。

20代?60代まで幅広い年齢層のスタッフが活躍していますが、中心になっているのは40代・50代のベテラン層。
ご入居者さまの平均年齢も90歳を超えているので、ホーム全体の年齢層がやや高め…かもしれません(笑)
ですが、世代を超えてコミュニケーションがしっかり取れており、穏やかで落ち着いた雰囲気が魅力のホーム…★*
あなたのこともご入社後は丁寧にサポートします。有料老人ホームでの勤務経験がない方も、ご安心を◎

長く働き続けていただくために、お休みのとりやすさはもちろん、子育て支援にも力を入れています。
法人全体で、毎年4名ほどの社員が結婚しており、産休・育休の取得率&復帰率も高め。育児短時間勤務制度もあり!
男性でも育休取得&育児短時間勤務の実績がある法人です。落ち着いて長く勤めたい…という方におすすめの環境です♪

お問い合わせ後の流れ

  1. 1フォームよりお問い合わせください。
    最新の募集状況の確認はもちろん、求人内容に関する質問やご相談のみでもOKです。
  2. 2担当コーディネーターからご連絡します。
    お電話はもちろん、SMSやLINEでのやり取りも可能です。
  3. 3面接日程を調整します。
    履歴書の書き方や面接前のアドバイスなど、ご希望に合わせてコーディネーターがサポートします。
  4. 4対面面接への同行にも対応します。
    ご自身では質問しづらい内容はコーディネーターが後から先方に確認しますし、第三者として同席することで面接時の『言った・言わない』を防いでいます。
  5. 5入職日などを調整します。
    入職に伴う書類に関することなどもサポートしますので、ぜひご相談ください。

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