江古田エリア・定員100名の有料老人ホーム|月給27.1~27.6万円・介護福祉士募集|家族愛休暇・リフレッシュ休暇・メモリアル休暇」などお休み充実

入居定員は100名で平均介護度は1.2。要支援1~要介護2の方が多く入居されています。
- 月給 271,500 276,500
- 東京都 中野区
- 都営大江戸線 新江古田駅
募集要項
業務内容
- 職種
- 介護福祉士
- 業務内容
- 有料老人ホームにおける介護業務
・食事介助、口腔ケア、水分補給
・排泄、入浴介助
・居室整備、リネン交換
・買物同行、外出付添い
・レクリエーション実施
・介護記録作成
就業条件
- 応募資格
- 介護福祉士
- 雇用形態
- 正社員
給与
- 給与
- 月給 271,500 276,500
- 給与詳細
基本給:214,500~219,500円
介護福祉士手当:25,000円
夜勤手当:6,000円/回(月5回)
精皆勤手当:2,000円- 想定年収
- 371 381
勤務時間・休日
- 就業時間
- シフト制
1.7:00~16:00(休憩60分)
2.8:00~17:00(休憩60分)
3.9:00~18:00(休憩60分)
4.10:00~19:00(休憩60分)
5.11:00~20:00(休憩60分)
6.16:30~9:30(休憩120分) - 休日・休暇
- 年間休日107日
月9休シフト制(2月は8休)
年次有給休暇
ドナー休暇
半日休暇
家族愛休暇
リフレッシュ休暇(年3日)
メモリアル休暇(年1日)
結婚休暇(7日)
出産休暇(3日)
産前産後休暇(産前6週間、産後8週間)
看護休暇
育児・介護休業取得実績あり
看護休暇取得実績あり
福利厚生・待遇
- 福利厚生・待遇
- 各種社会保険完備
通勤手当支給(上限50,000円/月)
住宅手当
家族手当
ユニフォーム貸与
定期健康診断(婦人科検診・腰痛検診あり)
インフルエンザワクチン接種
退職金制度(勤続3年以上)
昇給あり(前年度実績:1,000円/1月)
賞与年2回(前年度実績:460,000~500,000円)
職場情報
都営大江戸線「新江古田駅」から歩いて14分、また西武新宿線「沼袋駅」からは徒歩16分。江古田の杜公園近くにて2018年10月に開設した有料老人ホームです。入居定員は100名で平均介護度は1.2。要支援1~要介護2の方が多く入居されています。
運営母体は国内トップクラスの福祉専門企業。在宅から施設まで幅広く手がけており、選べるお食事メニューや多彩なアクティビティなど、大手のノウハウをギュッと凝縮した細やかなサポート体制を整えています。
運営母体は国内トップクラスの福祉専門企業。在宅から施設まで幅広く手がけており、選べるお食事メニューや多彩なアクティビティなど、大手のノウハウをギュッと凝縮した細やかなサポート体制を整えています。
- 業種
- 有料老人ホーム
- 所在地
- 東京都 中野区
- 最寄駅
- 都営大江戸線 新江古田駅 徒歩14分
西武新宿線 沼袋駅 徒歩16分 - 定員
- 100
Coordinator's Eye
介護職求人コーディネーターの

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おすすめポイント
入居されている方の食事介助や口腔ケア、水分補給、身体介助が主なお仕事。また買物同行や外出付添い、レクリエーションのサポートをお願いします。
入居定員は100名で平均介護度は1.2。要支援1~要介護2の方が多く入居されています。
休日がしっかり取れる職場です。年次有給休暇に加えて「ドナー休暇・半日休暇・家族愛休暇」など個性的な休暇もアリ◎
またリフレッシュ休暇(年3日)やメモリアル休暇(年1日)など、プライベートイベントに合わせた休暇制度も充実しています。
面接日や入所日などはご希望に沿った形で進めさせていただきます。転職をお考えの方はぜひご検討下さい。
入居定員は100名で平均介護度は1.2。要支援1~要介護2の方が多く入居されています。
休日がしっかり取れる職場です。年次有給休暇に加えて「ドナー休暇・半日休暇・家族愛休暇」など個性的な休暇もアリ◎
またリフレッシュ休暇(年3日)やメモリアル休暇(年1日)など、プライベートイベントに合わせた休暇制度も充実しています。
面接日や入所日などはご希望に沿った形で進めさせていただきます。転職をお考えの方はぜひご検討下さい。
お問い合わせ後の流れ
- 1フォームよりお問い合わせください。
最新の募集状況の確認はもちろん、求人内容に関する質問やご相談のみでもOKです。 - 2担当コーディネーターからご連絡します。
お電話はもちろん、SMSやLINEでのやり取りも可能です。 - 3面接日程を調整します。
履歴書の書き方や面接前のアドバイスなど、ご希望に合わせてコーディネーターがサポートします。 - 4対面面接への同行にも対応します。
ご自身では質問しづらい内容はコーディネーターが後から先方に確認しますし、第三者として同席することで面接時の『言った・言わない』を防いでいます。 - 5入職日などを調整します。
入職に伴う書類に関することなどもサポートしますので、ぜひご相談ください。