■職員配置1.5：1以上■ 法人内随一のハイクラス・ホーム、松濤エリアで2019年8月誕生…☆・* 身体ケアだけでなく“心の潤い”を叶える個別対応を実現する介護。
安定した運営基盤のもとで「どこまでも入居者目線で」企画・実行できるホーム。
- 月給 290,000 301,000
- 東京都 渋谷区
- 東京メトロ千代田線 代々木公園駅
募集要項
業務内容
- 職種
- 介護福祉士
- 業務内容
- 有料老人ホームにおける介護業務
◇更衣・洗面・整容・移乗の介助
◇食事・入浴・排泄の介助（介護度に合わせて実施）
◇行事・レクリエーションの企画・実行
◇記録の作成（iPadを使用） など
◆職員体制…1.5：1以上
◆夜勤体制…介護スタッフ2名体制
就業条件
- 応募資格
- 介護福祉士
◇有料老人ホームでの勤務経験は問いません。 - 雇用形態
- 正社員
給与
- 給与
- 月給 290,000 301,000
- 給与詳細
- 想定年収：418万～435万円
◇別途、年末年始手当あり
◇ご経験等を考慮し、決定します。
●月給内訳●
・基本給：165,000～176,000円
・地域手当：45,000円
・介護報酬手当：6,000円
・資格手当：25,000円
・特定加算手当：5,000円
・処遇改善手当：9,000円
・夜勤手当：35,000円（7,000円×5回） - 想定年収
- 418 435
勤務時間・休日
- 就業時間
- 【早番】7:00～16:00（休憩60分）
【日勤】9:00～18:00（休憩60分）
【遅番】10:00～19:00（休憩60分）
【夜勤】17:00～翌10:00（休憩60分）
※日勤帯は実働8時間、夜勤は実働16時間となります。
◇残業…平均10ｈ/月
◇夜勤は平均5回/月 - 休日・休暇
- 年間休日115日
月休8～10日
有給休暇（初年度10日）
リフレッシュ休暇
バースデー休暇
産前産後・育児休暇
介護休暇
福利厚生・待遇
- 福利厚生・待遇
- 社会保険完備
昇給：年1回
賞与：年2回（実績3.0ヶ月）
交通費支給（上限：50,000円/月）
定期健康診断
祝い金・見舞金制度あり（結婚・出産・傷病・弔事）
選択型福利厚生制度あり
資格取得支援制度あり（合格時報奨金・研修受講料補助など）
退職金制度あり（勤続3年以上）
試用期間あり（3ヶ月、同条件） - 研修制度
- 就業前研修（2日間）
…理念、接遇研修、介護の実技講習
OJT
定期的な集合研修あり
職場情報
2019年8月、高級住宅街として名高い「松濤エリア」でオープンしました。地上3階・地下1階、全38室の高級シニアレジデンスです。
ホームである以上集合住宅のつくりではありますが、“由緒正しい邸宅”という言葉が似合う外観と内装。重厚なファサード、和の趣を感じるエントランスを抜けると、アート作品の数々が飾られたホールとラウンジが。地下1Fから2Fまで続く高めの吹き抜けはダイニングを開放的に彩るためのもので、4人がけのテーブルとシャンデリアが印象的なダイニングでは和・洋・中さまざまなお食事を基本メニューとし、アラカルトの提供にも対応しています。季節ごとの特別メニューはもちろんのこと、目の前でお料理の仕上げをおこなうイベントによって食欲アップも。厨房とは別にオープンキッチンも設置しており、日によってはアクティビティとしてお酒を提供する“ナイトバー”の運営にも活用されています。
居室は1F～3Fまで各8～15室。各階にはミニキッチンを備えたカフェ・スペースが設けられており、ご入居者さま同士がお茶を楽しんだり、読書や趣味の手仕事に勤しむ姿も見られます。屋上にはルーフバルコニーがありますが、お散歩スペースは館内にはないため、スタッフが付き添ってのお散歩を毎日実施しています。
運営母体は国内で約70箇所のホームを手がける東証一部上場企業。エントリークラス・ミドルクラス・ハイクラス・プレミアクラスと4グレードでホーム展開をおこなっており、ここ松濤は最初のプレミアホームとなります。職員配置も1.5：1以上をキープし、ご入居者さまの想いや希望にきめ細やかに応えるホームです。
ホームである以上集合住宅のつくりではありますが、“由緒正しい邸宅”という言葉が似合う外観と内装。重厚なファサード、和の趣を感じるエントランスを抜けると、アート作品の数々が飾られたホールとラウンジが。地下1Fから2Fまで続く高めの吹き抜けはダイニングを開放的に彩るためのもので、4人がけのテーブルとシャンデリアが印象的なダイニングでは和・洋・中さまざまなお食事を基本メニューとし、アラカルトの提供にも対応しています。季節ごとの特別メニューはもちろんのこと、目の前でお料理の仕上げをおこなうイベントによって食欲アップも。厨房とは別にオープンキッチンも設置しており、日によってはアクティビティとしてお酒を提供する“ナイトバー”の運営にも活用されています。
居室は1F～3Fまで各8～15室。各階にはミニキッチンを備えたカフェ・スペースが設けられており、ご入居者さま同士がお茶を楽しんだり、読書や趣味の手仕事に勤しむ姿も見られます。屋上にはルーフバルコニーがありますが、お散歩スペースは館内にはないため、スタッフが付き添ってのお散歩を毎日実施しています。
運営母体は国内で約70箇所のホームを手がける東証一部上場企業。エントリークラス・ミドルクラス・ハイクラス・プレミアクラスと4グレードでホーム展開をおこなっており、ここ松濤は最初のプレミアホームとなります。職員配置も1.5：1以上をキープし、ご入居者さまの想いや希望にきめ細やかに応えるホームです。
- 業種
- 有料老人ホーム
- 所在地
- 東京都 渋谷区
- 最寄駅
- 東京メトロ千代田線「代々木公園」駅から徒歩12分
小田急小田原線「代々木八幡」駅から徒歩13分
JR・私鉄各線「渋谷」駅から徒歩14分 - 定員
- 36
Coordinator's Eye
介護職求人コーディネーターの
介護職求人コーディネーターの
「気になるポイント、もっと詳しく！」
おすすめポイント
●安定した運営基盤のもとで「どこまでも入居者目線で」企画・実行できるホーム。●
渋谷駅そばの高級邸宅街《松濤》で、2019年8月・GRAND OPEN…★・*
全36室、各室20平方メートル以上の居室空間と上質な共用部で形づくられたホーム。
法人内でもトップクラスとなるプラチナレジデンスで、介護福祉士《正社員》の募集です！
運営母体は東証一部上場の安定企業で、首都圏・京阪神で70箇所ほどのホームを運営。
長らく、エントリークラス・ミドルクラス・ハイクラスの3ラインでブランド展開してきました。
ここ松濤は、そのさらに上を行く、ハード面＆ソフト面ともに“プラチナクラス”のホーム…☆*゜
他のホームが職員配置2：1以上の中、ここでは《1.5：1以上》をキープしています。
ADLに合わせた身体的なケアはもちろんですが、ご入居者の生活満足度にもしっかりフォーカス。
アラカルトでオーダーできるお食事、お酒を提供するナイトレク、毎日個別のお散歩対応…
ご自宅同様、もしくは＋αの生活を提供するべく、企画・提案・実行の自由度も高めです。
それらは全て、安定経営の母体と充実したスタッフ体制があるからこそ実現できること…◎
「ご入居者にとことん向き合い、夢や希望を自由に叶える生活ケアにチャレンジしてみたい！」
そんな気持ちをお持ちの方にはピッタリの職場環境。どこまでもご入居者のため、を目指せます。
また、大手ならではのしっかりした福利厚生・労働環境も魅力のひとつ。
残業はほとんどありませんが、もし発生した場合は1分単位で残業代の支給あり！
夜勤は月に5回程度、ご経験に応じて年収418万?435万円でスタートできます◎
教育・研修制度も整っており、キャリアパスも明確。ホーム長・マネージャーを目指す道も。
安定した環境で、満足度の高いケアに携わり、将来のキャリアプランも描いていきたい…
そんな介護スタッフさんにおすすめです。まずはぜひ、お問い合わせくださいませ…★*
渋谷駅そばの高級邸宅街《松濤》で、2019年8月・GRAND OPEN…★・*
全36室、各室20平方メートル以上の居室空間と上質な共用部で形づくられたホーム。
法人内でもトップクラスとなるプラチナレジデンスで、介護福祉士《正社員》の募集です！
運営母体は東証一部上場の安定企業で、首都圏・京阪神で70箇所ほどのホームを運営。
長らく、エントリークラス・ミドルクラス・ハイクラスの3ラインでブランド展開してきました。
ここ松濤は、そのさらに上を行く、ハード面＆ソフト面ともに“プラチナクラス”のホーム…☆*゜
他のホームが職員配置2：1以上の中、ここでは《1.5：1以上》をキープしています。
ADLに合わせた身体的なケアはもちろんですが、ご入居者の生活満足度にもしっかりフォーカス。
アラカルトでオーダーできるお食事、お酒を提供するナイトレク、毎日個別のお散歩対応…
ご自宅同様、もしくは＋αの生活を提供するべく、企画・提案・実行の自由度も高めです。
それらは全て、安定経営の母体と充実したスタッフ体制があるからこそ実現できること…◎
「ご入居者にとことん向き合い、夢や希望を自由に叶える生活ケアにチャレンジしてみたい！」
そんな気持ちをお持ちの方にはピッタリの職場環境。どこまでもご入居者のため、を目指せます。
また、大手ならではのしっかりした福利厚生・労働環境も魅力のひとつ。
残業はほとんどありませんが、もし発生した場合は1分単位で残業代の支給あり！
夜勤は月に5回程度、ご経験に応じて年収418万?435万円でスタートできます◎
教育・研修制度も整っており、キャリアパスも明確。ホーム長・マネージャーを目指す道も。
安定した環境で、満足度の高いケアに携わり、将来のキャリアプランも描いていきたい…
そんな介護スタッフさんにおすすめです。まずはぜひ、お問い合わせくださいませ…★*
お問い合わせ後の流れ
- 1フォームよりお問い合わせください。
最新の募集状況の確認はもちろん、求人内容に関する質問やご相談のみでもOKです。 - 2担当コーディネーターからご連絡します。
お電話はもちろん、SMSやLINEでのやり取りも可能です。 - 3面接日程を調整します。
履歴書の書き方や面接前のアドバイスなど、ご希望に合わせてコーディネーターがサポートします。 - 4対面面接への同行にも対応します。
ご自身では質問しづらい内容はコーディネーターが後から先方に確認しますし、第三者として同席することで面接時の『言った・言わない』を防いでいます。 - 5入職日などを調整します。
入職に伴う書類に関することなどもサポートしますので、ぜひご相談ください。